odhikarpatra@gmail.com ঢাকা | Tuesday, 14th April 2026, ১৪th April ২০২৬
হাইকোর্টের রায় ঘিরে বিভ্রান্তিকর প্রচারণায় উদ্বেগ, জেন্ডার সংবেদনশীল ভূমিকার আহ্বান

নারীর মানবাধিকার লঙ্ঘনের অপচেষ্টা গ্রহণযোগ্য নয়: মহিলা পরিষদ

odhikarpatra | প্রকাশিত: ১২ January ২০২৬ ২৩:২৮

odhikarpatra
প্রকাশিত: ১২ January ২০২৬ ২৩:২৮

বিশেষ প্রতিনিধি, অধিকার পত্র ডটকম

নারীর মানবাধিকার লঙ্ঘিত হতে পারে—এমন কোনো অপচেষ্টা গ্রহণযোগ্য নয় বলে স্পষ্ট অবস্থান জানিয়েছে বাংলাদেশ মহিলা পরিষদ। দ্বিতীয় বিয়ের ক্ষেত্রে সালিসি কাউন্সিলের অনুমতি সংক্রান্ত হাইকোর্ট বিভাগের সাম্প্রতিক রায়ের প্রেক্ষাপটে নারীবিদ্বেষী ও বিভ্রান্তিকর প্রচারণা নিয়ে গভীর উদ্বেগ প্রকাশ করেছে সংগঠনটি।

সোমবার (১২ জানুয়ারি) মহিলা পরিষদের সভাপতি ফওজিয়া মোসলেম ও সাধারণ সম্পাদক মালেকা বানু স্বাক্ষরিত এক বিবৃতিতে বলা হয়, সাম্প্রতিক সময়ে নারীর অধিকার খর্ব করে এমন প্রচারণা লক্ষ্য করা যাচ্ছে। হাইকোর্টের রায়কে কেন্দ্র করে নারীর মানবাধিকার ক্ষুণ্ন হওয়ার আশঙ্কা তৈরি হলে তা কোনোভাবেই গ্রহণযোগ্য হতে পারে না।

বিবৃতিতে আরও বলা হয়, নারীর অধিকার ও মর্যাদা রক্ষায় বিচার বিভাগের কাছ থেকেও জেন্ডার সংবেদনশীল ভূমিকা প্রত্যাশা করে বাংলাদেশ মহিলা পরিষদ। সংগঠনটি নারীর সম্মান, মর্যাদা ও মানবাধিকার প্রতিষ্ঠার বিষয়ে অঙ্গীকারবদ্ধ বলেও উল্লেখ করা হয়।

মহিলা পরিষদ নারীর প্রতি দৃষ্টিভঙ্গি পরিবর্তন, সামাজিক ও সাংস্কৃতিক বৈষম্য দূরীকরণ এবং আইনগত সমতা নিশ্চিতের লক্ষ্যে প্রয়োজনীয় পদক্ষেপ গ্রহণের জোর দাবি জানায়।

নারী শ্রমিক অধিকারের পরিপন্থী

এদিকে জাতীয় নারী শ্রমিক ট্রেড ইউনিয়ন কেন্দ্র পৃথক বিবৃতিতে হাইকোর্টের রায়কে নারী শ্রমিক অধিকারের পরিপন্থী বলে মন্তব্য করেছে। সংগঠনটির সভাপতি সাহিদা পারভীন শিখা ও সাধারণ সম্পাদক সুমনা সরকার বলেন, মুসলিম পারিবারিক আইন অধ্যাদেশ, ১৯৬৯–এর বহুবিবাহসংক্রান্ত ধারা বহাল রাখার রায় নারীর সম–অধিকার, মানবিক মর্যাদা ও সামাজিক ন্যায়বিচারের পরিপন্থী।

তাঁদের মতে, এই রায় পিতৃতান্ত্রিক বৈষম্যকে আইনি স্বীকৃতি দেওয়ার শামিল এবং এতে শ্রমজীবী নারীরা আরও প্রান্তিক হয়ে পড়ার ঝুঁকিতে পড়বেন।

🟢 নারীর মানবাধিকার লঙ্ঘনের অপচেষ্টা গ্রহণযোগ্য নয়: মহিলা পরিষদ

#নারীর_মানবাধিকার #মহিলা_পরিষদ #হাইকোর্ট #নারী_অধিকার #বাংলাদেশ #আইন_ও_সমতা #অধিকারপত্র

 



আপনার মূল্যবান মতামত দিন: